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电务公司工会精准帮扶 让感动无处不在

来源:本网站   作者:池冬梅   时间:2018-11-06   浏览次数:   【字体:

昨天的一阵狂风暴雨把我们随即带入冷气愈浓的初冬,窗外的大树亦或落叶稀疏、亦或满树枯枝,恰有一股凄冷萦绕身心,然而电务公司工会办公室内却爱心浓重,暖意升腾。

“阿姨,您先陪同叔叔好好治疗,我们一定会尽最大努力帮助你们一家人”,一名身患癌症需要在天津肿瘤医院手术治疗的员工家属心情焦灼的向工会求助,工会工作人员针对患病员工的实际病情,安慰着病人家属的同时,并详细把公司“三不让”大病互助慰问金和天津市工会会员服务卡可以申请的大病救助有关条款耐心的告知了家属,当听到有两笔帮扶慰问金可以领到手里,家属顿时眼眶湿润,感谢连连。

几年来,电务公司工会不断尝试和拓展工会组织及工作更好地为困难员工服务的新途径、新模式和新方法,并坚持有针对性地做好各阶层员工的精准帮扶,让员工们真切的感受到工会组织“娘家人”的关怀备至和实实在在。

“热心”服务每名困难员工。电务公司工会坚持切实做好困难员工的帮扶救助工作,积极主动帮助每名困难员工解决实际困难,为确保“三不让”承诺工作落到实处,定期摸底调查,建立困难员工档案,完善各种帮困措施,每年走访及慰问困难员工基本达到全覆盖,做到特困家庭特殊关注,特困员工特事特办,不遗漏任何一名困难员工。对于因病致困的员工,工会定期与人力资源部负责社保人员沟通,询问公司住院、大病人员情况,及时按照“三不让”规定给予慰问救助。

公司工会在内部精准帮扶工作上积极努力的同时,通过积极协调,不懈努力,成功争取到天津市总工会工会会员服务卡,几年来,为731名员工申办天津市工会会员服务卡,有7名员工受益,获得经济补助7万元。并在四川省关癌行动及关爱女员工活动中成功为4名员工申请获得补助1.5万元。

“贴心”服务员工所需所求。电务公司工会坚持按照员工意愿和所需把慰问工作做实。每年超前筹划,积极与员工沟通,扎实开展“金秋助学”、”六一儿童节”困难员工子女帮扶活动,认真做好“生日祝福”、女工特殊疾病保险、三难问题、“圆梦微心愿”、困难员工服装加工、入股、参加并组织“婚恋联谊会”、“送清凉”等多种形式的关心员工等工作,真情用心、竭尽全力为员工解决各种困难。公司工会女工委所创新开展的“圆梦微心愿”形式,在京津冀区域联动天津片区活动展示中,获得好评;通过组织的“婚恋联谊会”活动,已有员工步入婚姻的殿堂,也有员工正在热恋之中,实打实服务了员工所需。

“暖心”服务员工切身利益。电务公司工会小中见细,务求实效,为员工办实事,为员工谋利益。在员工结婚、生育、退休和住院时,公司工会坚持做到及时送去关怀、慰问,得到了大家的广泛认可。工会工作部每周都会通过各种方式获悉又有哪些员工要退休了、生小孩了、领取结婚证已经定在哪天要结婚,并通过电话或者微信的方式,详细了解当事人需要哪方面什么东西,经常是沟通数次才能达成满意的心愿,工会工作人员虽累却心甘。记得一位退休员工在收到工会精心为他选购的慰问品时,激动地说道:“咱们公司这个‘大家庭’真好,气氛好、人好,在我退休第一时间打来电话慰问,还送来慰问品,让我和家人很欣慰。刚退休时心情很低落,工会这么暖心的举动确实让我很感动,记忆犹新。”

工会主席是“娘家掌门人”,在工会“掌门人”的带领下,电务公司工会为广大员工做好服务的脚步将会更加的坚实,更加的无处不在。

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